长此以往，必然会成为团队的负担。

　　沟通能力，同样是职场不可或缺的一项技能。

　　在现代职场，团队合作的重要性不言而喻，而良好的沟通是团队高效运作的基础。那些表达不清、难以理解他人意图的员工，在团队中往往显得格格不入。他们难以与同事和上司建立有效沟通，也很难在团队中获得认同与支持。

　　久而久之，他们自然会被视为团队中的异类，最终难免被淘汰。

　　综上所述，职场中容易被淘汰的员工往往有一些共同特点：工作态度不端正、学习能力不足、沟通能力差，且缺乏主动性和创新能力。

　　这些问题不仅会阻碍他们个人的职业发展，还会给团队和公司带来负面影响。

　　因此，对于每一位职场人而言，保持积极的工作态度、不断提升学习能力、加强沟通技巧培养，以及激发主动性和创新能力至关重要。

　　只有这样，才能在竞争激烈的职场环境中，不断提升自身价值，实现职业生涯的持续发展。