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在职场,脸皮厚是缺点?不是缺点,反而有很多优势
来源:青海镁业 | 作者:qhgem | 发布时间: 2020-10-28 | 947 次浏览 | 分享到:

  在职场,脸皮厚是不是缺点?个人认为相对脸皮薄的人来说,不是缺点,反而有很多优势。

  脸皮厚的人敢于表达。他们不怕丢人,敢于说出自己的观点,即使观点不正确或者有瑕疵,这也是一种成功的尝试,而且从别人的嘲笑或者批评当中能够发现自己的错误,从而有机会改正。

  脸皮厚的人懂得拒绝。懂得拒绝是一门很大的学问,要知道自己可以做什么,能做什么,做什么能够对自己有利。而脸皮薄的人,他们可能不好意思拒绝,从而做了很多自己不该做的事,不但很难获得功劳,而且会承担一些责任。单位曾经就有这么一个人,脸皮很薄,别人请他帮忙做事情他都不拒绝,到后来事越来越多,有些人找他做事感觉理所应当的了。但很多事情他做了也没有他的功劳,反而在出错时,别人把责任推给他。他刚开始还以为多多帮助别人做事,能够形成良好的同事关系,自己也能够有发展,结果搞得自己很郁闷。

  脸皮厚的人可能获得更多荣誉。可能大家干的工作,取得的成绩基本都差不多,但在评功评奖时,脸皮厚的人明显有优势,因为很多荣誉也是要去争取的。某科室有一个年度考核优秀的推荐名额,其实科长、副科长干的都还不错,也都想要。但科长相对脸皮薄一些,不好意思提自己,就是说给副科长,还以为副科长会推辞一下,然后推荐自己。结果副科长说好,最后推荐了副科长,这个副科长就是脸皮相对较厚的人,他可没有客气。

  别总说脸皮厚是缺点,其实有很多优势。脸皮厚的人一般也更乐观,不容易受打击后一蹶不振,有屡战屡败,屡败屡战的精神。

    
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